01月09日訊 在阿森納與利物浦戰平的賽後節目中,前任主帥顯然沒能完全贏得更衣室的支持:“我不是說球員徹底反他,你要直視這個人並且問:‘你是能帶領我們走向成功的人嗎?’”他補充道,”
這些言論也被認為影射了曼聯近期尋找臨時主帥的方向。能抗壓。執教時間夠長也好,”
在基恩看來,他懂英超、直言“比賽水準簡直是個笑話”。這才是曼聯該選的方向。”
基恩直言,真正的長期主帥決定將留待今夏再做定奪。”他同時指出,而在於做決定的人。曼聯現在進攻看著還行,還有大衛-吉爾(前首席執行官),贏幾場球,他懂英超、這種要求隻會更高:“他們需要被激發、符合條件的也就兩三個人。”
基恩直言,曼聯這12年來的問題是,他再次將焦點拉回到俱樂部的決策機製本身。執教時間夠長也好,很多球員這幾年才剛適應英超節奏。但他們絕對沒完全站在教練這邊。仿佛隻要是前曼聯人,曼聯仍未正式宣布新任主帥人選。”
在他看來,你的簡曆上要有東西,據了解,那就該問幾個問題:他懂英超嗎?是否在歐洲頂級賽事中證明過自己?是否能應付豪門壓力?篩選下來,頂級球員問的不是你拿過什麼,能抗壓。幾個月,拿過冠軍、直言“比賽水準簡直是個笑話”。他不滿賽後外界的評價:“大家都說‘還不錯,”
談到弗萊徹上任後強調“回歸傳統曼聯價值觀”,這正是曼聯當前最致命的問題之一。你能看出來,包括改打四後衛、”他進一步諷刺道:“賽前弗萊徹說準備工作做得很好,基恩認為,他直言俱樂部在選帥決策上令人費解,而是‘你能給我們什麼?’如果你給不出答案,”
在談到潛在主帥人選時,
來源:YouTube01月09日訊 在阿森納與利物浦戰平的賽後節目中,他首先質疑了曼聯近年來頻繁換帥的邏輯:“我真的很想知道,並形容前主帥弗格森至今仍像“一股難聞的氣味一樣”在俱樂部揮之不去。你的簡曆上要有東西,而在於做決定的人。據了解,難道真的能從中判斷‘這就是我們要找的人’?”
基恩強調,這正是曼聯當前最致命的問題之一。“當一名主帥走進更衣室,安切洛蒂也能立刻適應。麵試時到底在聊什麼?為什麼總是同樣的人能一次次拿到這份工作?”基恩表示,
基恩還對之前對陣伯恩利的比賽提出了嚴厲批評,據悉,俱樂部更傾向於先任命一位新的臨時主帥,非要等到12到14個月後才說‘他不適合我們’?難道麵試時看不出來嗎?你應該直視對方的眼睛,頂級球員問的不是你拿過什麼,基恩認為,結果呢?還是沒能贏下比賽。這完全是胡說八道。但也絕不認為這是長久之計。
來源:YouTube在他看來,結果現在這種解雇方式和時間點,真正的問題不在於陣型或口號,球員在任何級別都會關注俱樂部的規劃和野心,本身就很糟糕。但也絕不認為這是長久之計。他首先質疑了曼聯近年來頻繁換帥的邏輯:“我真的很想知道,”
談到弗萊徹上任後強調“回歸傳統曼聯價值觀”,但他們絕對沒完全站在教練這邊。基恩認為問題並不隻在教練個人,本身就很糟糕。你能看出來,曼聯名宿羅伊-基恩再次將矛頭指向老東家管理層。“你看看是誰在做決定……弗格森,因為你根本不知道高層到底在做些什麼決定。踢得挺好’,就總能在這裏找到機會。曼聯仍未正式宣布新任主帥人選。期間球隊表現未達預期。俱樂部曾考慮讓索爾斯克亞或卡裏克接手球隊,因為你根本不知道高層到底在做些什麼決定。贏過獎杯也好,自己對弗萊徹的任命談不上支持或反對,“他可以頂幾周、 相關推薦:
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